Mediation für Familienunternehmen

Sie oder Ihre Familie leiten und besitzen ein Unternehmen?
Dann wissen Sie, dass die Akteure meist mehrere Rollen gleichzeitig innehaben – als Familienmitglied, Unternehmensmanager oder Eigentümer. Das ist einerseits eine Stärke von Familienunternehmen.

Andererseits bringt es wegen der fast unvermeidlichen Rollenvermischung und der Interessengegensätze eine erhöhte Konfliktanfälligkeit mit sich und stellt hohe Anforderungen an alle Beteiligten.

Aus der Verbindung von Familie und Unternehmen ergibt sich eine ganz eigene Dynamik, die in komplexen Entscheidungsprozessen und in Konfliktsituationen besonders wirksam – und spürbar – wird.
Mein Angebot
Diese besondere Dynamik greife ich in einem Mediationsverfahren auf und mache die unterschiedlichen Logiken und Paradoxien transparent, ebenso die Haltungen und Wünsche der Betroffenen. Denn sinnvolle und nachhaltige Lösungen bei den zu bewältigenden Sachthemen setzen voraus, dass alle Beteiligten mit ihren Sichtweisen und Gefühlen aus ihren unterschiedlichen Rollen heraus gehört und wahrgenommen werden.

Ihr Vorteil
Meine langjährigen Erfahrungen als Wirtschaftsprüfer und selbständiger Unternehmer sind mir eine wertvolle Unterstützung, mich in den Bezugsrahmen "Familienunternehmen" einzudenken. Daneben verhilft mir ein gut bestückter Werkzeugkoffer an Methoden auf unterschiedliche Situationen flexibel reagieren zu können. Alles in allem sehr gute Voraussetzungen, damit Sie in Klarheit bestmögliche, zukunftstaugliche Entscheidungen für Familie und Unternehmen treffen können.
Typische Anlässe
Gesellschafterkonflikte, Geschäftsführungskonflikte, Geschwisterkonflikte

Erstellen einer Familienverfassung

Neufassung des Gesellschaftsvertrages

Nachlassplanung

Notfallvorsorge und sonstige Maßnahmen zur Konfliktprävention

Klärung von Rollenkonflikten und Interessengegensätzen, von Widersprüchen zwischen den Systemen "Familie" und "Unternehmen"

Familienkonferenzen oder Familiengespräche

Unternehmensnachfolge
Ich freue mich auf Ihren Anruf oder Ihre E-Mail
Tel.: +49 (0)173 945 15 19
E-Mail: info@gross-mediation.de